Así como encontramos que el coaching uno a uno es un proceso de desarrollo personal, el Coaching de Equipos o Team Coaching es un proceso de desarrollo interpersonal, que usa una perspectiva sistémica desde cinco enfoques:

• Desafío de negocio real
• Cultura organizacional
• Desarrollo del equipo como una unidad complementaria
• Desarrollo profesional y la transformación personal

En esta metodología para el trabajo en equipo, todo ocurre en simultáneo, ya que sus integrantes están plenamente enfocados en alcanzar los resultados de negocio y cumplir las tareas que se han pre-establecido como metas. En dicho proceso se observa las interacciones, el cumplimiento de tareas y el alcance de los objetivos. Aún cuando el equipo selecciona una estrategia para ello, es probable que exista una manera diferente, superior y más efectiva (eficiente y eficaz) de lograrlo.

Uno de los fines que más se busca dentro de este programa es unificar a un equipo y grupo de trabajo bajo un mismo enfoque, motivados por objetivos y un fin común.

Destacamos algunos de los beneficios que ofrece nuestro Programa y Certificación:

  • - Desarrollo para el alcance de resultados grupales
  • - Descubrir las competencias que necesita mi negocio y/o puesto de trabajo.
  • - Saber maximizar mis competencias
  • - Reconocer el talento y la capacidad de mi equipo y compañeros
  • - Maximizar el rendimiento y las habilidades de mi equipo
  • - Aprender y desarrollar técnicas de liderazgo avanzadas

Formación Acreditada

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